Java-разработчик

Мы расширяем команды и ищем разработчиков для развития нескольких сервисов: - Т‑Инвестиции. Мы — лидер среди брокеров по количеству активных клиентов. Делаем инвестиции удобными, технологичными и понятными; - Т‑Бизнес. Меняем подход к ведению бухгалтерии, обмену документами между организациями и работе с архивами — переводим все и вся в цифру; - Т‑Страхование. Развиваем платформу прямых продаж. Наша цель — предсказуемый, удобный процесс для бизнеса и клиента; - Платежные технологии и процессинг. Занимаемся разработкой и поддержкой платежного шлюза банка. Задачи шлюза — определять тип платежей, наполнять их данными из других систем банка и проверять разрешенность операций. У нас много интересных и разнообразных задач, опытная команда и отличные возможности для роста. Откликайтесь на вакансию, чтобы узнать о проектах и выбрать подходящий для вас. Обязанности: - Разрабатывать внешние и внутренние продукты - Прорабатывать и реализовать интеграционные решения Требования: - Опыт разработки на Java от 3 лет - Опыт коммерческой разработки на Java 11+ или Kotlin - Опыт коммерческой разработки с любым из фреймворков: Spring Boot, Quarkus, Micronaut или Vert.x - Опыт коммерческой разработки с одним из контейнеризаторов: Kubernetes, Docker или OpenShift - Опыт коммерческой разработки с одним из брокеров: Kafka, Rabbit MQ или Active MQ - Опыт коммерческой разработки с Postgress, MySQL или Oracle будет плюсом - Опыт работы с системой контроля версий Условия: - Работу в офисе или удаленно — по договоренности - Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании - Платформу обучения и развития «Т‑Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии - Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким - Бесплатный фитнес-зал или компенсацию затрат на спортивные занятия - 3 дополнительных дня отпуска в год - Уникальную well-being-программу, направленную на физическое и ментальное благополучие сотрудников - Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании